Belbin Teamrollen
Dr. R. Meredith Belbin is begonnen met het onderzoeken van het functioneren van individuen en teams en de rollen die mensen hierin kunnen spelen. Hij heeft een theorie ontwikkeld waarin diverse verschillende rollen worden beschreven en welke interactie deze rollen met elkaar hebben. Teamleden zoeken bewust bepaalde rollen op en zij functioneren optimaal in de rol die hun van nature het beste ligt.De 9 rollen zijn: Bedrijfsman, brononderzoeker, plant, monitor, vormer, voorzitter, zorgdrager, groepswerker, en specialist.
Bent u benieuwd naar uw eigen Belbin teamrolprofiel, en dat van uw collegae?
Wij bieden zowel individuele als teamcoachingstrajecten, waarin gespecialiseerde (Belbin) teamrol deskundigen u meer inzicht geven over:
- Uw (natuurlijke) rollen binnen een team
- De ideale samenstelling van uw team
- Hoe u het team beter kan laten functioneren
Meer informatie over het samenstellen van uw persoonlijke profiel, of hoe Belbin teamrollen gebruikt worden in onze coachingstrajecten, kunt u lezen in onze brochure getiteld 'Werken als team'.